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安全员

岗位职责:
1、负责驾驶员危货运输安全知识宣传培训,定期召开安全例会,做好会议纪要;
2、深入工作现场,检查安全隐患,发现问题及时处理,做好记录;
3、对消防器材和设备进行定期检查,按规定进行更换核实;
4、负责公司安全资料及档案的整理汇总,联系运管部门定期上报相关材料
5、负责车辆证照的年检及审核,监督驾驶员对相关资格证书进行年审;
6、参与公司各类安全事故,保存安全事故记录,及时上报。
 
任职要求:
1、大专及以上学历,安全工程专业毕业有限考虑,有过危货物流公司安全员岗位经验优先录用;
2、了解道路交通运输相关法律法规,具有良好的人际沟通能力和安全培训能力。

车队队长

岗位职责:
1、制定车队各项工作流程和服务流程并组织实施;
2、管理车辆团队,培养优秀人才,建设健康的团队文化;
3、积极响应各部门的用车需求,并能够主动挖掘客户需求;
4、保障车辆安全运行,减少事故发生;合理调度,最大限度满足各部门用车需求,提升满意度;
5、对车辆成本(燃油费、路桥费、维修费)进行严格的监督把控; 
6、对合作关系单位进行考核与评估(例如:保险公司、加油站、维修单位等);
7、部门人员日常管理工作;
8、各项考核指标的制定与考核;不断完善制度和流程,提升管理水平。
任职要求:
1、大专以上学历,物流公司3年以上车辆管理方面工作经验;
2、了解车辆性能,熟悉车队整体的的运作流程,对车队的人员管理、安全操作、事故处理、成本控制、效率及服务提升有系统的认知和实践;
3、良好的领导能力、沟通组织能力、团队管理能力和执行能力,能独立、果断处理复杂问题。

车队队长

岗位职责:
1、制定车队各项工作流程和服务流程并组织实施;
2、管理车辆团队,培养优秀人才,建设健康的团队文化;
3、积极响应各部门的用车需求,并能够主动挖掘客户需求;
4、保障车辆安全运行,减少事故发生;合理调度,最大限度满足各部门用车需求,提升满意度;
5、对车辆成本(燃油费、路桥费、维修费)进行严格的监督把控; 
6、对合作关系单位进行考核与评估(例如:保险公司、加油站、维修单位等);
7、部门人员日常管理工作;
8、各项考核指标的制定与考核;不断完善制度和流程,提升管理水平。
任职要求:
1、大专以上学历,物流公司3年以上车辆管理方面工作经验;
2、了解车辆性能,熟悉车队整体的的运作流程,对车队的人员管理、安全操作、事故处理、成本控制、效率及服务提升有系统的认知和实践;
3、良好的领导能力、沟通组织能力、团队管理能力和执行能力,能独立、果断处理复杂问题。

安全技术部主管

岗位职责:
1、宣传和贯彻政府颁发的安全法规、条例、规定和公司各项安全管理规章制度、措施、定期组织安全学习,抓好驾驶员的安全教育和管理;
2、制定本单位安全工作计划和安全防范措施,组织各项安全活动和安全竞赛,定期进行安全检查,做好各阶段的安全工作总结,并及时收集、统计、整理有关资料;
3、处理运输事故,会同相关部门做好事故善后和结案工作,同时做好事故车辆的估计、预算和索赔工作;
4、 负责事故等级、里程统计、安全奖罚等安全业务,做好营运证、养路费、牌照税的经办工作;
5、负责组织运输安全检查,对查出的隐患,及时整改并做好登记;
6、每月组织召开一次运输安全形势分析会,查找安全隐患,提出整改措施。

任职要求:
1、大专以上学历;3年以上同等岗位工作经验;
2、熟悉并掌握《危货品储存运输基本知识》、《道路危险货物运输管理规定》等相关专业知识;
3、有一定的演讲能力、管理司机能力。
 

危货运输司机(天然气运输)

岗位职责:
1、根据公司调度安排,负责公司的液化天然气区域配送,保证LNG按照客户要求按期到达;
2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;
3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;
4、配合路查人员修订完善运输路线,及时反映路线行驶情况,出现紧急情况及时报备;
5、上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、汉族,年龄28-45岁, 持有A2及以上驾照,危货运输资格证,押运证;
2、熟悉西北地区路况,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3、身体健康,为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。

工作地点:盐池县工业园区县城功能区二期中能北气物流园
福利:提供食宿,五险一金,气耗补贴、轮胎补贴。 


联系电话:18161619138

LNG槽罐车检测维修员

 薪资3000-5000元/月,工作地点:盐池县工业园区县城功能区二期岗位职责:

1、认真贯彻执行国家、行业管理部门有关安全生产法律法规、标准规范、《公司安全生产管理制度》、《操作规程》、公司安全生产决定、安全生产措施;

2、 认真做好车辆安全检查,对安检合格的车辆通知当班调度安排运行,填写车辆安全检查记录,并监督驾驶员做好车辆安检、维护保养工作; 

3、负责车辆轮胎、随车工具、车辆小修、专项修理的管理及车辆紧急救援,建立《轮胎使用登记台账》、《车辆小修、专项修理记录》,考核单车轮胎、材料消耗; 

4、编制车辆一级、二级维护计划,安排车辆按计划进行保养,对车辆维护保养过程进行监督,填写车辆一级维护保养记录、车辆二级维护登记台账,协调解决处理车辆售后质量问题;

5、负责安全设施设备,劳动防护用品的发放、登记、检查; 

6、完成上级领导交办的其他工作。

 

任职资格:

1、大专学历以上,男性优先;

2、熟悉危货槽车相关知识,能辨别出车辆存在的隐患,能解决车辆一些小问题的维修。

3、有吃苦耐劳精神,团队协作精神。

财务主管(盐池)

工作职责:
1、根据国家有关财经、税法法规和公司章程,协助财务总监建立并完善公司财务管理制度、财务核算体系、财务监控体系和资金管理体系;
2、执行资金审批制度,负责日常资金调配,确保资金高效运作,降低财务费用;
3、并按公司规定开展财务核算,及时编制财务报表,出具财务分析报告;
4、加强成本控制和管理,协助财务总监开展预算工作,并出具成本控制分析报告与管控计划,为公司高层领导的经营决策提供依据;
5、协调处理与税务局、会计师事务所、银行金融机构、经济团体之间的关系;
6、协助财务总监做好集团融资及相关资本运作,确保确保集团发展所需资金的保障性和财务杠杆安全性,有效控制现金流风险;
7、参与年度生产经营计划、资金使用计划、投融资计划、年度财务预算等重大方案的制定;监督企业财务预算和各项经营决策的执行。


任职资格:
1、28-40岁,大专及以上学历,财会类相关专业;
2、持有中级以上会计职称;5年以上大型工业企业财务管理岗位工作经验,具有上市公司财务管理岗位工作经验优先;
3、精通国家财税法律规范,具有较全面的财务专业知识,账务处理及财务管理经验;
4、具有丰富的资金筹划、融资及资本运作经验;
5、具有缜密的工作作风和较强的保密意识,较强的沟通及协调能力。

加气站加气员(盐池)

岗位职责:
1、严格遵守公司和加气站的各项规章制度和加气的操作规范,做好当班加气工作。 
2、主动、热情、规范、快捷地为顾客提供加气及增值服务,满足顾客的合理需求。 
3、负责站内设备的维护、保养和清洁,能判断和排除一般的设备故障。 
4、负责岗位的安全监督,发现不安全因素和危及加气站安全的行为,及时阻止和汇报。 
5、熟悉站内消防器材性能,能熟练使用站内消防器材,并每日做维护、清洁和保养。 
6、负责全站的卫生,保持环境整洁。 
7、认真填写《交接班记录表》,做好交接班工作。 
8、完成班长和站长交办的其他工作。 

任职资格:
1、男性优先,22-35岁,大专及以上学历,专业不限;
2、具有较强的服务意识和较强的责任心,灵活应变,具有一定的客户开发能力。
 

输配气站操作工(盐池)

岗位职责:
1、负责定边、盐池管道公司各输配气站输配气管线的检查和巡视;
2、负责输配气站监控画面的时时查看。
3、严格遵守劳动纪律,按时上下班,坚守岗位,听从指挥;
4、认真执行场站的各项规章制度,仪表自控系统操作规程,负责本班生产,做到按照调度指令正常供气,处理好当班发生的问题,并做好记录。
5、熟悉场站及操作流程,切实做到四懂、三会、三清。

任职要求:
1、男性,年龄22-35岁,大专以上学历,石油化工类专业;
2、身体健康,具有良好的执行能力;
3、能够接受倒班及野外作业;
3、工作地点:盐池、定边。
 

工程技术专员

岗位职责:
1、协助工程主管处理施工进度,装修问题,协调安装,统计相关数据工作; 
2、负责统计加气站工程项目建设花费明细及加气站物品出入库记账工作; 
3、协助运营小组完善加气站运行成本预算工作; 
4、对工程资料进行整理;编制加气站详细流程; 
5、协助完成加气站设备维护,检修工作; 
6、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑工程相关专业。25-35岁
2、掌握绘图软件CAD,施工图纸会审、图纸优化;
3、有较强的监督、、沟通、协调能力,有良好的职业素质和责任心及团队精神。
 

运营专员

岗位职责:
1、协助负责加气站人员的招聘选拔,协助负责加气站人员安全教育、技术操作、服务礼仪等培训工作,协助指导站长对加气站人员的进行考核评优;
2、了解有关天然气行业的政策法规,定期对其他加气站的LNG、CNG价格、销量、活动方案、活动落地情况进行调研,调查分析市场总体需求量、市场动向,及各加气站市场份额及市场占有率;
3、协助制定加气站销售计划及提成方案,审核加气站每日销量表,指导监督加气站人员完成销售目标,合理分配提成奖金;
4、协助制定发展目标客户计划,进行商务洽谈合作,定期对大客户进行回访;
5、协助指导站长对加气站便利店售卖进行管理及采购,定期进行成列调整;
6、协助工程技术部对加气站设施设备进行维护,确保场站安全工作;
7、协助企划制定加气站活动策划方案并落地执行;
8、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、年龄:23-35岁,本科及以上学历,管理类专业,男性优先考虑;
2、了解燃气行业市场动态与发展趋势,熟悉管理学、市场营销学相关专业知识;
3、具备较强的计划组织、沟通协调能力;
4、能够适应出差,具有有较强的责任感、吃苦耐劳精神。
 

项目专员/业务专员

职责描述:
1、通过完整深入的市场调研、分析和成本评估,挖掘市场,完成项目可行性评估报告,为公司管理层决策提供依据,并配合上级完成项目整体运作;
2、根据部门及公司发展战略,配合完成年度、季度战略规划并协调各部门跟进实施;
3、区域行业资源及渠道信息的资源搜集与维护工作;
 4、建立区域、意向以及重点跟踪等客户的信息资源库。
任职要求:
1、对区域内外能源整体形势及相关政策有深入的了解和认识;
2、具有2年以上油气及新能源相关工作经验,有优质客户资源及区域市场开拓经验者优先;
3、专业基础扎实,熟悉天然气利用技术及加气站相关专业知识,熟知分布式能源者可另外加分;
4、具有较强的沟通、协调能力和语言、文字表达能力以及逻辑思维和数据分析能力;
5、具有良好的团队协作意识,工作责任心强,态度积极;
6、具有丰富的市场拓展、商务谈判能力;
7、具有一定文档处理能力、熟练应用日常办公和绘图等相关软件,如Office(WPS、PPT)、CAD等。
8、接受出差,可适应短期或驻外工作。
9、本科学历,专业不限,年龄23-30岁,男女不限,男士优先。有驾照者优先考虑。